EHI Retail Institute und GS1 Germany verleihen Wissenschaftspreis 2011

Düsseldorf, 1. März 2011. 300 Spitzenkräfte aus der Handelsbranche fanden auf Einladung des EHI Retail Institute und der GS1 Germany den Weg nach Düsseldorf, um die diesjährigen Preisträger des Wissenschaftspreises 2011 zu feiern. Damit wurde der Wissenschaftspreis, der mit 40.000 Euro dotiert ist, nun zum vierten Mal verliehen. Ziel der Auszeichnung ist es, den akademischen Nachwuchs und etablierte Lehrstühle zu ermutigen, praxisrelevante Themen für die Handelsbranche wissenschaftlich zu untersuchen und den Transfer zwischen Wissenschaft und Praxis zu stärken.

„Der Wissenschaftspreis befeuert handelsrelevante Forschung und eröffnet dem Handel dadurch einen wichtigen Zugang zu zeitgemäßen Erkenntnissen“, betonte Prof. Götz Werner, Gründer und Aufsichtsrat von dm drogerie-markt und EHI-Präsident die Idee des Wissenschaftspreises. Für Jochen Rackebrandt, Director Customer Supply Chain Development Europe, Kraft Foods und Aufsichtsrat von GS1 Germany, ist die Förderung ein wichtiger Beitrag für die Zusammenarbeit von Forschung und Praxis. Auch für Prof. Dr. Werner Reinartz, Seminar für allg. BWL, Handel Kundenmanagement der Universität zu Köln und Vorsitzender der Akademischen Partnerschaft, kommt der praxisorientierten Arbeit in der Wissenschaft eine hohe Bedeutung auch für die Lehre und Ausbildung zu.

In der Kategorie Dissertation wurde Salome Nies von der Goethe Universität Frankfurt für ihre Arbeit zum „Private Label Management“ ausgezeichnet. Die Jury entschied sich einstimmig für diese Dissertationsschrift, da sie ein top-aktuelles Thema bearbeitet. Handelsmarken verschaffen dem Handel vielfältige Vorteile und gewinnen zunehmend an Bedeutung.

Christian Hoops von der Technischen Universität Dortmund konnte die Jury von seiner Masterarbeit zum Thema „Analyse Standort-bedingter Kundenbindung — Entwicklung eines Frühwarnsystems“ überzeugen. Die Jury würdigte bei dieser Arbeit, dass bislang eine Ereigniszeitanalyse noch nicht im Kontext der Standortgutachten behandelt wurde und nun erstmalig eine standortspezifische Kundenbindung untersucht wird, woraus sich wertvolle Erkenntnisse zur Kundenwanderung ergeben.

Als beste Bachelorarbeit wurde die Arbeit von Laura Steden von der Europäischen Fachhochschule in Brühl mit dem Thema „Personalrekrutierung durch die Analyse digitaler sozialer Netzwerke — ein Anwendungsbeispiel bei der REWE Group“ gekürt. Mit der Auswahl dieser Arbeit wollte die Jury den Mut honorieren, neue Wege zu gehen und andere BA-Studenten ermutigen, dies ebenfalls zu tun. Personalrekrutierung ist hochgradig relevant für den Handel, und soziale Netzwerke können helfen, das Image des Handels zu stärken.

Mit dem Preis der Kooperationen wurde die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn für die Forschungsarbeit „Kühlkettenoptimierung durch interaktive und interdisziplinäre Kooperationen aus Lehre, Industrie und Forschung“ unter Leitung von PD Dr. Judith Kreyenschmidt ausgezeichnet. Begründet wurde diese Wahl mit der hohen Relevanz und starken Aktualität des Themas für die Wertschöpfungskette, eine breite interdisziplinäre und praxisorientierte Forschung und die schnelle und umfassende Verankerung der Forschungsergebnisse in der Lehre.

DER MITTELSTANDSVERBUND gratuliert als Mitglied des EHI Retail Institute den stolzen Preisträgern sehr herzlich.